Reinserción laboral de personas entre 45 y 55 años en universidades estatales de la Región de Valparaíso

Abstract

En la presente memoria se realiza una investigación sobre la reinserción laboral de personas entre 45 y 55 años. El envejecimiento que actualmente la población está sufriendo, ha causado que la fuerza laboral se vea directamente afectada. Es así que cuando las personas son desvinculadas y vuelven al mercado laboral, muchas veces no entienden que este mercado es dinámico y todo lo que se relaciona a éste ha cambiado. De esta manera, es necesario realizar una investigación que se enmarca en tres capítulos y su respectiva conclusión, en la que se muestra la visión que poseen las instituciones respecto a la contratación de personas en este rango etario, con el objeto de ayudar a entender cómo puede ser su futura contratación.